Beratung

Als Beraterin kleiner und mittelständischer Unternehmen unterstütze ich Sie, Veränderungen in Ihrer Organisation zu planen und umzusetzen.

Konkret können Sie mein Wissen und meine Erfahrungen bei folgenden Schritten nutzen:

Realistische Ziele entwickeln, Veränderungsbereitschaft in der Organisation wecken, die Betroffenen einbeziehen, offen und glaubhaft zum richtigen Zeitpunkt informieren, möglichen Widerständen begegnen, für Nachhaltigkeit sorgen und Erfolge würdigen.

Beratungen

• Aufbau strategischer Personalentwicklung im Verbund kleiner und mittelständischer Unternehmen in Hamburg
• Konzeption und Einführung von Entwicklungsprogrammen für Führungs- und Nachwuchskräfte
• Konzeption und Einführung von Personalinstrumenten
• Kollegiale Beratung unter Mitarbeitern und Führungskräften